fbpx

Samferdsel, park og idrett

Søknadsfrist: 11.04.2023
Arbeidsgiver: Rana kommune Avdeling for bydrift

Avdeling for Bydrift

Bydrift er en av fire avdelinger i tekniske tjenester. Avdelingen har et bredt ansvarsområde og består av fire seksjoner: Samferdsel, park og idrett, Brann og redning, Moheia fritidspark og Vann og avløp. Seksjon for samferdsel, park og idrett har ansvar for forvaltning, drift og utvikling av det kommunale veinettet, parker og idrettsanlegg. Seksjonen har også ansvar for trafikksikkerhet og kommunens parkeringsenhet er en del av seksjonen. Per i dag har seksjonen 31 ansatte.

Ved Mo i Rana Bydrift, seksjon for Samferdsel, park og idrett er det ledig:

  • 100% fast stilling som Mekaniker/Maskinfører/Intern service

Stillingen er underlagt seksjonsleder for Samferdsel, park og idrett.

Sentrale arbeidsoppgaver

  • Reparasjon av anleggsmaskiner
  • Lagerarbeid
  • Lastebil
  • Hjullaster
  • Diverse vedlikehold av vei- og VA-infrastruktur, park og friluftsanlegg

Det kan bli aktuelt å delta i beredskapsordning for brøyting

Andre arbeidsoppgaver innen avdelingens ansvarsområder må også påregnes

Kvalifikasjoner

  • Fagbrev Anleggsmaskinreparatør
  • Maskinførerbevis
  • Førerkort klasse C
  • Yrkessjåførkompetanse (YSK)
  • Verkstederfaring

I tillegg ønsker vi at du

  • Har fagbrev som maskinfører eller veivedlikeholdsarbeider
  • Har kjennskap til bruk av digitale verktøy
  • Har arbeidsvarslingskurs (kurs 1 eller 2)
  • Er serviceinnstilt person med brukerne av tjenestene i fokus
  • Har gode samarbeidsegenskaper
  • Har evne til å arbeide selvstendig
  • Har truckførerbevis

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi kan tilby

  • Varierte arbeidsoppgaver
  • Muligheter for faglig utvikling
  • Trivelig arbeidsmiljø

De to siste referanser må oppgis. Aktuelle søkere blir innkalt til intervju.

Fortrinnsrett for interne søkere vil bli tatt hensyn til ved ansettelsen.

Stillingskode og lønn fastsettes på grunnlag av utdanning, lønnsansiennitet og intern lønnsstruktur. Lønnsansiennitet beregnes ut fra vitnemål og attester, som legges ved søknaden. Det gis tillegg for relevant tilleggs-/videreutdanning. Vitnemål og attester må legges ved i søknaden. Vitnemål fra utenlandske høyskoler/universiteter må være NOKUT-godkjent.

Politiattest skal fremskaffes først når søkeren har fått tilbud om stilling. Stillingen tilbys under forutsetning av at attesten ikke viser anmerkninger som enten fører til utelukkelse fra ansettelse, eller at søker finnes uegnet etter Rana kommunes vurderinger.

Rana kommune praktiserer mer offentlighet. I henhold til Offentlighetsloven §25 kan opplysninger om søker bli offentliggjort selv om søker ber om anonymitet.

Flytteutgifter kan dekkes etter eget reglement. Kommunen disponerer noen øremerkede barnehageplasser.

Spørsmål knyttet til stillingen og ansettelsesprosessen kan rettes til Claus Clausen på mob: 952 54 368 eller e-post: claus.clausen@rana.kommune.no

Rana kommune er en åpen og inkluderende arbeidsgiver, hvor alle søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn.

Søknad skal sendes via elektronisk søknadsskjema, se link på denne side.

Søknadsfrist: 11.04.2022

 

Link til søknadsskjema: Søk her

Se stillingen på NAV

Siste artikler

Vi respekterer ditt personvern

På denne siden bruker vi informasjonskapsler (cookies) og andre teknologier for å tilby deg så hyggelig brukeropplevelse som mulig. Du kan lese mer om dette under våre personvernvilkår. Ved å klikke på "Godta", samtykker du i bruken av slike teknologier.

Send inn ditt arrangement

1. Kontaktinformasjon vil ikke være synlig på arrangementet, og brukes kun av oss for å ta kontakt med deg om nødvendig.
2. Ditt arrangement vil bli evaluert før det publiseres.
3. Ved å benytte deg av vårt kontaktskjema, godtar du våre personvernvilkår.