fbpx

Ledige stillinger – Parkstuo

Søknadsfrist: 14.08.2022
Arbeidsgiver: Vefsn kommune Parkstuo

Enhet for sykehjemstjenester, avdeling Parkstuo, har ledig følgende stillinger:

1 x 100% sykepleier. Stillingen innebærer turnus i dag/aftenvakter.

1 x 90% sykepleier. Stillingen innebærer turnus i dag/aftenvakter.

1 x 80% helsefagarbeider. Stillingen er fast 50% ved Parkstuo og 30% ressursbank.

Ved interne opprykk kan tilsvarende stillinger/vikariater bli ledige.

Søkere med fortrinnsrett jf. HTA §2.3 og AML §14-1, 14-2 og 14-3 må søke innen fristens utløp.

Arbeidsoppgaver 

  • Selvstendig ansvar for sin yrkesmessige utførelse og opptreden, og at faget utøves i henhold til yrkesetiske retningslinjer, etiske normer og gjeldende lovverk
  • Delta i direkte tjenesteyting og skal yte tjenester i samsvar med vedtak
  • Skal ha kjennskap til eget kompetanseområde og bidra til et tverrfaglig samarbeid
  • Ansvar for å holde seg faglig oppdatert. veilede pasient, pårørende, medarbeidere, studenter, elever og lærlinger

Kvalifikasjoner

  • Norsk autorisasjon i henhold til aktuell stilling (sykepleier eller helsefagarbeider)
  • Andre helsefagutdanninger som kan gis fullmakt i legemiddelhåndtering i institusjon vil også bli vurdert i stilling som helsefagarbeider
  • Grunnlegende datakunnskaper
  • Det er ønskelig med relevant praksis fra og kjennskap til tjenesten
  • Behersker norsk skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper

  • Gode samarbeidsevner
  • Engasjement
  • Evne til å jobbe selvstendig
  • Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt

Vi tilbyr

  • Meget gode pensjons- og forsikringsordninger
  • Stimulerende og spennende fagmiljø med gode utviklingsmuligheter
  • Faglig og positivt arbeidsmiljø

Lønnsvilkår

  • Lønn ihht gjeldende tariff, kompetanse og ansiennitet

For stillinger i Vefsn kommune

Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no. Bekreftede kopier av vitnemål og attester vedlegges elektronisk eventuelt bringes med til intervju. Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere. Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger. Søkerlister blir offentliggjort. Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst). Sykepleierstilling på 100% er en 2. gangsutlysning. 

Link til søknadsskjema: Send søknad

Se stillingen på NAV

Siste artikler

Vi respekterer ditt personvern

På denne siden bruker vi informasjonskapsler (cookies) og andre teknologier for å tilby deg så hyggelig brukeropplevelse som mulig. Du kan lese mer om dette under våre personvernvilkår. Ved å klikke på "Godta", samtykker du i bruken av slike teknologier.

Send inn ditt arrangement

1. Kontaktinformasjon vil ikke være synlig på arrangementet, og brukes kun av oss for å ta kontakt med deg om nødvendig.
2. Ditt arrangement vil bli evaluert før det publiseres.
3. Ved å benytte deg av vårt kontaktskjema, godtar du våre personvernvilkår.